Unternehmensberatung Naumburg

 Gründungsberatung I Geschäftserweiterung I Nachhaltigkeit I Mitarbeitermotivation I Fördermittel I Nachfolge 

 

Der staatlich anerkannte Erholungsort Naumburg liegt im Zentrum der Saale-Unstrut-Region. Die Domstadt wurde 1012 erstmals urkundlich erwähnt und ist somit über 1.000 Jahre alt.

Die mittelalterliche Altstadt wurde als traditioneller Bischofssitz in zwei Bereiche getrennt. Es gibt zum einen den Stadtkern der Rats- und Bürgerstadt und zum anderen die Bischofsstadt. Eine breite Allee trennt beide Bereiche voneinander. Der beste Blick über Naumburg bietet sich vom Kirchturm der Kirche St. Wenzel. In dieser Kirche steht die weltweit größte Bachorgel.

Das Wahrzeichen Naumburgs ist der Dom St. Peter und Paul. Als bedeutendstes Bauwerk des Hochmittelalters wurde er in die Liste der UNESCO Weltkulturerbestätten aufgenommen.

In Naumburg gibt es einige Rekorde zu bestaunen:
So gibt es hier das kleinste Stadttheater Deutschlands. Es wurde 2009 aus einer Puppenbühne in ein erfolgreich agierendes Ensembletheater umgewandelt. Die “wilde Zicke” genannte Straßenbahn ist der kleinste Straßenbahnbetrieb Deutschlands. Auf einer Strecke von lediglich 2,8 Kilometern fahren historische Wagen aus DDR-Zeiten im Linienverkehr.
In einer der ältesten Straßen Naumburgs befindet sich die Bürstenmacherei Steinbrück. Diese Manufaktur feierte im Jahre 2015 ihr 130-jähriges Bestehen.

In der Stadt sind neben dem Oberlandesgericht weitere juristische Einrichtungen und verschiedene Behörden ansässig. Naumburg ist ein stark entwickelter Verwaltungsstandort mit Schwerpunkt auf der Rechtspflege.

In Naumburg haben sich Unternehmen in einem Mix aus Industrie und dem Handwerk angesiedelt. Die wichtigsten produzierenden Unternehmen kommen aus den Bereichen Maschinenbau, Metallverarbeitung und Verlags-/Druckgewerbe. Der größte Arbeitgeber mit ca. 250 Mitarbeitern ist die NAMAC Maschinenbau GmbH & Co. KG.

Naumburg befindet sich im Zentrum von Deutschlands nördlichstem Weinbaugebiet. Das Winzerhandwerk hat in der Stadt und der Umgebung eine sehr lange Tradition.

Wir, die Unternehmensberatung Naumburg, beraten Sie in allen Belangen der Neugründung, Nachfolge oder Nachhaltigkeit von Unternehmen. Naumburgs Wirtschaft ist stark durch kleine und mittelständische Unternehmen geprägt. Das Thema Nachfolge rückt daher verstärkt in den Fokus unserer beratenden Tätigkeit.

In Sachsen-Anhalt sind pro Jahr 1.000 Unternehmen von einer Nachfolgeregelung betroffen. Bei fehlender Vorbereitung stehen somit Tausende Arbeitsplätze und wertvolles Wissen auf dem Spiel.
Wir empfehlen, die Nachfolge frühzeitig zu regeln. Jedes Unternehmen ist sehr individuell. Es gibt keine Regelung, die für alle Firmen passt. In vielen Unternehmen wird die Nachfolge innerhalb der Familie geregelt. Aufgrund der demographischen Entwicklung ist dies vermehrt nicht möglich. Die Suche nach einem geeigneten Kandidaten kann sich als sehr aufwändig erweisen.

Bei Nachfolgeregelungen gibt es eine Vielzahl von finanziellen, steuerlichen und/oder rechtlichen Fragen zu beachten. Psychologische Aspekte einer Übergabe können sich ebenso als große Herausforderung erweisen. Oftmals ist die Firma das Lebenswerk des Eigentümers, das in neue Hände gelangt. In dieser Hinsicht ist viel Fingerspitzengefühl gefragt.
Mit unserer ausgewiesenen Expertise gelingt es uns, mit allen Beteiligten eine individuell passende Nachfolgeregelung zu treffen.

 
 

Unternehmensberatung für Gründer und Unternehmen in Naumburg

 
 
 

Die Leistungen unserer Unternehmensberatung in Naumburg richten sich am Unternehmenslebenszyklus aus. Wir begleiten Sie von der Gründungs- und Wachstumsphase über die Betriebs- und Entwicklungsphase bis zur Neuausrichtungs- und Nachfolgephase zu folgenden Beratungsfeldern:

 

Beratung für gemeinnützige Vereine, Stiftungen und gGmbHs in Naumburg

 
 
 
 

 Beratung für Behörden und Gemeinden in Naumburg und Umgebung

 
 
 

Neben gemeinnützigen schließt der Begriff "Unternehmensberatung Naumburg" auch Behörden und Gemeinden in Naumburg sowie im Naumburger Kreis ein. Wir beraten diese insbesondere zu Nachhaltigkeit, Mitarbeitermotivation und bei Projekten zur Förderung der ländlichen Entwicklung: